Avec Rayane Beyly, on s’en va à la rencontre des restaurateurs, comment se sont-ils adaptés à la crise de l’emploi consécutive au confinement. En effet si tous ont pu rouvrir aucun n’a échappé aux difficultés de recrutement après la pandémie.
Un meilleur équilibre pro / perso, c’est ce à quoi aspire les nouvelles générations. Reste à savoir comment les entreprises s’adaptent à cette nouvelle conception du travail.
Professionnels de la petite enfance, maquilleurs, coiffeurs, restaurateurs… Voici quelques-uns des milliers de métiers qui n’ont pas pu être exercés à distance pendant la pandémie. Des activités qui reposent sur le contact et les relations humaines. Relations qu’il a fallu préserver pendant cette période inédite. Une situation qui en a poussé plus d’un à se réinventer.
Bosser sans compter ses heures..ça fait plus rêver personne. Le mythe du travail passion, plus personne n’y croit. C’est un état d’esprit qui s’est généralisé depuis la crise sanitaire.
Accorder plus de temps à ses enfants, dormir plus longtemps ou bien faire du théâtre ou même de la patisserie…à priori, le télétravail n’a que des avantages…
Télétravail, temps partiel, reconversion, voire changement total de mode de vie. Qui n’a pas entendu parler de ces citadins qui plaquaient la ville pour la campagne, pour enfin accéder au rêve de la maison avec jardin ?